【初出荷】障がいのある社員が育てた161本の苗木が、未来の森づくりへ

～「100年先の未来につなぐ社会インフラサービス」の実現に向けた第一歩～

株式会社ミチルワグループ（本社：東京都中央区、代表取締役：寄神拓磨)が運営するGreen Link Lab.（グリーンリンクラボ、以下GLL）は、「100年先の未来につなぐ社会インフラサービス」をビジョンに掲げ、障がい者雇用と森林再生をつなぎ、100年先も豊かな未来を育む取り組みを進めています。

このビジョンのもと、GLLでは、2025年の事業開始から約1年を経て、障がいのある社員が大切に育ててきた広葉樹苗木161本の初出荷を実現しました。
出荷した苗木は、富山県南砺市利賀村の植林地で、生物多様性の保全や災害に強い森づくりに活用されます。

今回の初出荷は、障がい者雇用を通じて育てられた苗木が森林再生へとつながる、GLLの事業ビジョンの実現に向けた大きな第一歩となりました。

■ 障がい者雇用と森林再生をつなぐ、新しい事業モデル
GLLは、障がいのある方の就労機会の創出と、地域の森林再生を両立する障がい者雇用支援サービスです。
企業が直接雇用する障がいのある社員が、富山県内に設けられた「ラボ」と呼ばれる就労施設で、森林再生に必要な広葉樹苗木の生産に取り組んでいます。

ラボでは、障がいのある社員3名とリーダー1名を基本とするチームで作業を行い、GLLの専門スタッフが安定した就労や能力開発をサポートしています。
障がいのある方が、それぞれの特性や得意なことを活かして働き、その仕事が地域の自然環境を守ることにつながる。
GLLは、障がい者雇用と環境保全という二つの社会課題を、一つの事業の中で解決することを目指しています。

■ ラボで苗木を育てる、新たな挑戦
森林再生に必要な苗木は、これまで主に専門の生産者や林業関係者によって育てられてきました。
GLLでは、専用の就労施設「ラボ」を活用し、障がいのある社員が苗木の生産工程を担うという、新たな育苗モデルに挑戦しています。
苗木づくりには、種の選別、播種（種まき）、発芽管理、鉢上げ、日々の水やり、成長の計測など、さまざまな工程があります。
GLLでは、これらの作業を細分化し、一人ひとりの特性や能力に応じた役割を設けることで、障がいのある方が継続的に活躍できる環境を整えています。
また、自然を相手にする苗木づくりは、日々の小さな変化を見逃さない丁寧な観察と、継続的な管理が欠かせません。

こうした仕事を通じて、社員の皆様一人ひとりが技術を身につけ、成長を実感できることも、GLLが大切にしている取り組みの一つです。

■ 約1年間の積み重ねが、161本の初出荷へ
2025年の事業開始以降、GLLでは地域の林業関係者や森林保全団体など、多くの皆様の協力を得ながら、苗木の生産体制を整えてきました。

初めての苗木生産には、発芽率の安定や育成環境の調整など、さまざまな課題がありました。
その中で、社員の皆様は日々の水やりや成長の確認、雑草の除去、苗木の状態に応じた管理など、一つひとつの作業を丁寧に積み重ねてきました。

そして今回、約1年間かけて育てた161本の苗木を、初めて出荷することができました。

この161本は、単なる生産本数ではありません。障がいのある社員の皆様が日々の仕事を通じて積み重ねてきた努力が、地域の森林再生という具体的な社会貢献につながった、大きな成果です。

■ 地域のパートナーとともに、苗木を未来の森へ
今回の初出荷では、GLLの協定先である株式会社島田木材様の事業パートナーである一般社団法人moribio森の暮らし研究所様へ、約1年間かけて育てた苗木の受け渡しを行いました。

GLLが育てた苗木は、両社のご協力のもと、富山県南砺市利賀村の植林地に植栽され、生物多様性の保全や災害に強い森づくりに活用されます。

GLLの取り組みは、苗木を育てることだけで完結するものではありません。
障がいのある社員がラボで苗木を育て、地域の森林づくりに携わるパートナーの皆様が、その苗木を実際の森へと植えていく。
それぞれの役割がつながることで、障がい者雇用を通じた森林再生が実現します。

GLLが目指す「100年先の未来につなぐ社会インフラサービス」が、地域の皆さまとの協働によって具体的な形となった、記念すべき受け渡しとなりました。

■ 利賀村から始まる、生物多様性と災害に強い森づくり
今回出荷した苗木は、富山県南砺市利賀村の植林地で活用されます。
GLLでは、地域の自然環境に適した多様な広葉樹を育て、植林することで、さまざまな動植物が共存できる生物多様性豊かな森づくりを目指しています。
また、多様な樹種による森林の形成は、森林が持つ水源涵養や土壌保全などの機能を支え、長期的には災害に強い森づくりにもつながると考えています。
苗木が成長し、豊かな森林へと姿を変えるには、長い年月が必要です。
今回の161本は、その未来に向けたスタートラインを担います。

■ 次年度以降は年間１４００本以上の出荷を目指して
初年度の出荷実績161本を出発点として、GLLでは次年度以降、南砺市のみで年間１４００本以上の苗木出荷を目標に掲げています。また、昨今大規模な山林火災のあった岩手県大船渡市の苗木も育てています。大船渡の森林再生には100万本以上の苗木が必要と言われており、再造林に向けてGLLでは出荷数の拡大に尽力していきます。
そのため、今後は、生産技術の向上や育成環境の整備、生産工程の効率化を進めながら、安定した出荷体制の構築を目指します。
また、地域の森林保全団体や林業関係者との連携をさらに深め、植林地の自然環境に適した多様な広葉樹苗木の生産にも取り組んでまいります。
生産規模の拡大は、森林再生への貢献を広げるだけでなく、障がいのある方が活躍できる仕事や役割を増やすことにもつながります。

■ 100年先の未来につなぐ社会インフラサービスへ
私たちが育てる一本の苗木は、やがて大きな木となり、森を形成し、地域の自然環境や人々の暮らしを支える存在へと成長していきます。
そして、その苗木を育てる仕事は、障がいのある方の働く機会を生み、一人ひとりの成長や社会参加にもつながっています。

人が育ち、木が育ち、森が育つ。
GLLはこれからも、障がい者雇用と森林再生を通じて、人と自然がともに豊かになる社会を目指し、100年先の未来につながる価値を育み続けてまいります。

■会社概要
会社名：株式会社ミチルワグループ
URL：https://michiruwa.co.jp/
設立：2022年2月
代表者：代表取締役社長 寄神 拓磨
所在地：東京都中央区東日本橋三丁目３番７号
資本金：5,000万円
事業内容：児童発達支援・放課後等デイサービス、就労移行支援・就労定着支援事業 等

■本件に関するお問い合わせ先
担当：株式会社ミチルワグループ 広報
TEL：03-3527-3837
E-mail：ir_pr@michiruwa.co.jp